现在人流还得开证明吗，现在人流还要开证明吗

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1. 流产医院开什么证明

1、流产医院开什么证明

流产假要提供的材料包括：医院诊断证明、住院证明、体检证明等。如果女员工未婚流产，则不享受流产假，如果女员工能提供医疗证明，可以按病假处理。女职工怀孕4个月内流产的，享受15天产假。怀孕4个月后流产的，享受42天产假。

女职工流产的，可以到到用人单位指定医疗机构或者妇幼保健院出具证明。女职工自然流产的，医疗机构执业医师是可以检查判断的，到用人单位指定医疗机构或者妇幼保健院诊治，执业医师会依法出具诊断证明书，按照法律规定建议休假。

应当提交用人单位指定医疗机构《医学诊断证明书》。法律依据：根据劳动部《关于女职工生育待遇若干问题的通知》（劳险字〔1988〕2号）规定，女职工怀孕不满4个月流产时，给予15-30天产假；怀孕满4个月以上流产时给予42天产假。

法律分析：要提供医院的诊断证明、住院证明、体检证明等等。若女员工是未婚先孕流产的，不享受流产假期，女员工能提供医疗证明的，可以按病假待遇处理。女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，应增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。

诊断证明、住院证明、体检证明。诊断证明：医院开具的诊断证明文件，确认女性员工的流产情况。住院证明：如果女性员工需要住院治疗，医院会开具住院证明，证明确实接受了住院治疗。体检证明：有些雇主要求提供流产后的体检证明，确认女性员工的身体状况和康复情况。

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